Volvemos a la carga con Linkedin y más ideas para sacarle partido a la hora de buscar empleo. Como ya os comenté en el anterior post., una vez que tenemos nuestro perfil desarrollado, explicado detalladamente nuestras funciones y seleccionado las palabras clave (keywords), es necesario trabajar con nuestra red de contactos. Las presentaciones suelen ser una ventaja respecto a nuestros competidores a la hora de poder destacar. Sin embargo, también tenemos otras formas para poder llamar la atención de las empresas o bien de personas especializadas en selección de personal que podrÃan ofrecernos un puesto muy interesante acorde a nuestro perfil. Aquà destaco la figura denominada Headhunters o “cazatalentos” especializados en la búsqueda de perfiles “prometedores” para un buen puesto de trabajo.
